可能你是一間公司或私人客戶的教練；可能你是帶領著一班員工的經理；可能你是一個有年輕子女的父母或是剛畢業的大學生。在每 一個角色裏，你都很可能發現“強項卡歸類”是一個幫助別人了解及應用自己強項的實用工具。

Rebecca Lau 譯

我有幸於上月在首都華盛頓蓋洛普總部舉行的 “全球心理健康論壇”(前身為 “國際正面心理學高峰會”)，聽到由豐田大學的副校長及院長Mike Morrison的講座。當日的會場擠滿了商人和學者，大家均對Mike的講座 “個人化領導：心理和哲學性的探究”充滿期待

楊衛飛 譯

這個月早些時候，我參加了在首府區由喬治華盛頓大學（喬大，GWU）贊助主辦的一個婦女領導藝術會議。去開會時我並沒有帶著為《正面心理學每日新聞》寫篇文章的想法。我去開這個會，只是想充充電，學點兒新東西，當然也是去支持我的女兒，她幫助籌辦了這次會議。然而，主講人Barbara Hillary 讓我大受激勵，我必須要分享她的故事。

這是因應今天情人節而寫的題目…
LOVE愛

劉詠汶 譯

愛與被愛的能力 是在 行動價值 (VIA) 個人相處問卷調查中 (Value in Action Signature Strengths)，二十四項被量度的能力之一 (可免費在 Penn Authentic Happiness site 找到)。